19
Kako se bliži sezona zimskih slava, mnogi zaposleni se spremaju za obeležavanje ovih važnih porodičnih praznika. Međutim, ove godine mnogi koji slave će biti razočarani jer ako slava pada na vikend, nemate pravo na dodatni slobodan dan.
Zakon o radu predviđa da zaposleni imaju pravo na jedan plaćeni slobodan dan za proslavu slave, ali samo ako slava padne na radni dan. Ako svetac zaštitnik vaše porodice „dolazi“ u subotu ili nedelju, zakon ne obavezuje poslodavca da vam obezbedi dodatni dan odmora tokom radne nedelje, piše Telegraf.rs.
Sezona zimskih slava zvanično počinje, a među prvim slavama su Sveta Petka (27. oktobar), Sveti Luka (31. oktobar) i Đurđić (16. novembar), koji ove godine svi padaju za vikend. To znači da oni koji slave ove praznike neće moći da računaju na slobodan dan u ponedeljak ili neki drugi radni dan.
„Za razliku od državnih praznika koji se mogu prenositi na prvi naredni radni dan, u slučaju da jedan od datuma kada se praznik praznuje pada u nedelju, verski praznici iz člana 4. Zakona, ne potpadaju pod to pravilo“, navodi se na poznatom sajtu Paragraf.
PROČITAJTE JOŠ:
Iako neke kompanije pokazuju fleksibilnost i omogućavaju slobodan dan ili promenu smena, to zavisi isključivo od interne politike firme. Zakonski okvir je jasan – pravo na plaćeni slobodan dan za slavu važi samo ako slava padne u radni dan.
Zato, planirajte unapred. Možda možete organizovati proslavu u subotu, a za ponedeljak pripremiti neku brzu i jednostavnu posluženje da bi se svi zajedno opustili. Uživajte u pripremama i neka vaša slava bude nezaboravna.
BONUS VIDEO: Kako doživljavamo najmlađi državni praznik?
Učestvuj u diskusiji ili pročitaj komentare
