Stojković: Predložićemo smanjenje radne nedelje na 35 sati za zaposlene majke

"Novi Zakon o radu predviđa vraćanje punih prava radnicima i radnicama – pravo na jednaku kompenzaciju u okviru istog posla, za oba pola, kao i ukidanje ugovora na određeno, kako bi se sprečile bahatost i samovolje gazdi", rekla je Stojković, navodi se u saopštenju.Prema njenim rečima, poreski podsticaji za poslodavce omogućiće im da se prilagode tranziciji ka skraćenju radnog vremena."Svaka žena će imati zagarantovano pravo na odsustvo sa rada zbog trudnoće i porođaja, zbog nege deteta i to u ukupnom trajanju od jedne godine i tri meseca, kako bi roditeljima bilo omogućeno da ispune sve potrebne uslove za upis deteta u vrtić. Upis dece u vrtiće biće bez čekanja i biće dostupan svakom roditelju", rekla je ona.Koalicija "Moramo" omogućiće očevima pravo na porodiljsko odsustvo od tri meseca, uz regulisanje obaveznog i zagarantovanog odsustva u trajanju od 15 dana i pravo na porodiljsko odsustvo istovremeno kada i majka.Kako bi mogli na pravi način da se posvete deci i porodici Zakon će predviđati skraćeno i klizno radno vreme šest meseci nakon isteka prava na porodiljsko odsustvo.Samohrane majke će imati potpunu sistemsku pomoć, regulisana prava na skraćeno i klizno radno vreme i posebne mere zaštite od gubitka posla, saopštila je koalicija "Moramo".Bonus video - Biljana Stojković: Dužnost predsednika je da se brine za pravdu i sve građane Srbije

video-cdn src="https://best-vod.umn.cdn.united.cloud/stream?asset=porukabiljanastojkovicgp-novas-worldwide&stream=hp3500&t=0&player=m3u8v&sp=novas&u=novas&p=n0v43!23t001" video-id="3160741"]Pratite nas i na društvenim mrežama:FacebookTwitterInstagram