Kako mame u Srbiji mogu da dobiju besplatnu pravnu pomoć

Podeli:
pravna pomoć trudnice porodilje
Foto: Ink Drop / Alamy / Alamy / Profimedia

U Srbiji je previše žena kojima su mnoga prava ugrožena, a još gore je to što mnoge od njih i ne znaju koja su njihova prava. Centar za mame svima koje imaju nedoumice nudi besplatnu pravnu pomoć, a Jovana Rućić, koja je na čelu ovog centra, za portal Nova.rs priča šta predstavlja ta pomoć, tj. za koje probleme možete da im se obratite.

„Centar za mame već osam godina pruža besplatnu pravnu podršku mamama iz čitave zemlje. Najčešće su to radna prava mama. Obično nam se javljaju trudnice i porodilje kojima ističe bolovanje, kao i žene koje imaju bilo kakve nedoumice za roditejstvo i radni odnos, odnosno sva finansijka primanja koja daje država. Pišu nam i mame koje su nezaposlene, pa pitaju da li postoje neki programi podrške na koje mogu da se prijave…“

Jovana Ružičić kaže i da je dosta mama koje ih zovu zbog nedoumica oko Zakona o finansijskoj podršci porodici sa decom, koji se sprovodi oko dve godine.

Pročitajte još:

„Oko tog zakona ima brojnih problema jer žene i dalje nisu sto odsto sigurne kako se sprovodi i koja su njhova prava. Recimo, mama koja je radila šest, sedam meseci, pa ostala u drugom stanju, pokušava da od nas sazna koja su tada njena porodiljska prava. Često nam se, nažalost, desi da nam pišu žene koje dugo rade za jednog poslodavca, ali da, kada ostanu u drugom stanju, saznaju da sve te godine nisu bile prijavljene i da doprinosi nisu kako i trebalo.“

Mame posebno interesuje šta mogu da očekuju kada se vrate posle porodiljskog. A tu ume da bude dosta neprijatnosti.

„Zakon štiti porodilje da ne mogu da dobiju otkaz tokom trajanja porodiljskog, ali zato poslodavac može da im uruči otkaz doslovno dva dana pošto se vrate na radno mesto.“

I takvih slučajeva je nažalost, previše. Da sve bude gore, Centar za mame je tu nemoćan jer je taj otkaz – po zakonu.

„Retko se desi da se žena sasvim iznenadi time kad se vrati na posao, ona obično dobija neke naznake vremenom, dok je još na porodiljskom. A kad se taj otkaz desi, onda nas mame zovu da pitaju da li u tim situacijama imaju bilo kakva prava i kako da se izbore za njih.“

I mada tu nema mnogo pomoći, u drugim situacijama je moguće učiniti nešto, odnosno dati pravi savet.

„Mi ne možemo da žene pravno zastupamo na sudu, da se formalno borimo za njihova prava, ali možemo da ih pravno posavetujemo, da kažemo ženama koja su njihova prava, kako da eventulano pokrenu neku tužbu, kako da se izbore za ono što im po zakonu sleduje, a možda ne znaju za to.“

Naša sagovornica ističe i da svi oni koji žele mogu da kontaktiraju pravno savetovalište Centra za mame preko mejl adrese [email protected], odnosno preko sajta Centar za mame. Odgovori će vam stići u roku od 24 do 48 sati.

Dakle, ako niste sigurni koji doprinosi vam sleduju, kako da rešite neku situaciju sa poslodavcem koja se tiče radnog odnosa ili bilo šta slično i kako najlakše da ih ostvarite, javite se Centru za mame i zatražite pomoć.

BONUS VIDEO:

***

Pratite nas i na društvenim mrežama:

Facebook

Twitter

Instagram

 

Komentari

Vaš komentar