U "Virgin Atlantic"-u nema nikakvih pravila.
Posada, piloti i osoblje „Virgin Atlantic“-a sada mogu da nose bilo koju uniformu u kojoj se osećaju najudobnije, bez obzira na originalni muški ili ženski dizajn njihovog crvenog odela sa suknjom ili bordo pantalona.
Avio-kompanija je objavila politiku rodnog identiteta koja omogućava njenom osoblju da odabere koju će odeću, koju je dizajnirala Vivijen Vestvud, nositi na poslu – „bez obzira na njihov pol, rodni identitet ili rodno izražavanje”.
Virdžin je rekao da bi taj potez trebalo da odrazi raznolikost radne snage i da ojača inkluzivnost, nakon što su nedavno ublažili pravila o vidljivim tetovažama.
Avio-kompanija će takođe početi da koristi značke sa zamenicama za posadu i putnike, koji ih mogu zatražiti prilikom prijave kako bi se osiguralo da ljudi koriste svoje željene zamenice. Njihovi sistemi za prodaju karata će takođe omogućiti ljudima čiji pasoši imaju rodno neutralne oznake – dostupne u SAD, Indiji i Pakistanu – da putuju.
Virdžin će takođe pokrenuti obaveznu obuku o inkluzivnosti za hotele na destinacijama kao što su Karibi, gde su se neki ljudi suočili sa više prepreka.
Juha Jarvinen, glavni komercijalni direktor „Virgin Atlantic“-a, rekao je: „Toliko je važno da omogućimo ljudima da prihvate svoju individualnost i budu istinski na poslu. Upravo iz tog razloga želimo da omogućimo našim ljudima da nose uniformu koja im najbolje odgovara.“
Virdžin je doveo Mišel Vizaž, sudiju iz hit rijalitija „RuPaul’s Drag Race“, da promoviše svoju politiku. Vizaž je rekla da je inicijativa bila važna za nju lično, rekavši: „Ljudi se osećaju osnaženo kada nose ono što ih najbolje predstavlja, a ova politika rodnog identiteta omogućava ljudima da prihvate ono što jesu.“
Ova aviokompanija je bila jedna od prvih koja je ublažila pravila o šminkanju u industriji u kojoj posada često mora da poštuje stroge smernice o izgledu, prenosi Guardian.
***
Bonus video: Privatni avion ove pevačice je rekorder u zagađenju!