U Nemačkoj se ukida penzionisanje sa 63 godine, ljudi koji nemaju decu biće plaćeni više?

Nemačka stranka CDU ovog vikenda održava svoju glavnu partijsku konferenciju, na kojoj će gotovo 1.000 delegata definisati politički kurs za naredne godine, uključujući i pravac reforme penzionog sistema. Predlog koji dolazi iz Mlade unije, omladinskog krila stranke, mogao bi da izazove ozbiljnu raspravu u javnosti. Mladi političari, koji čine skoro desetinu delegata, zalažu se za temeljno preispitivanje aktuelne penzione politike, prenose nemački mediji.

Jedna od ključnih ideja jeste povezivanje starosne granice za odlazak u penziju sa očekivanim životnim vekom. Takođe, predlaže se da roditelji plaćaju niže doprinose za penzijsko osiguranje u odnosu na osobe bez dece.

Rukovodstvo Mlade unije, na čelu sa Johannesom Winkelom, smatra da je to jedini način da se dugoročno obezbedi stabilno finansiranje penzionog sistema. U suprotnom, država bi morala da izdvaja sve veće budžetske sume za pokrivanje penzijskog fonda, koji već sada zahteva oko 120 milijardi evra godišnje. Prema njihovom stavu, bez reformi bi dugoročno mogla biti ugrožena i takozvana fiskalna kočnica, odnosno ustavno ograničenje zaduživanja.

Predlog

Starosna granica za penzionisanje bila bi vezana za rast očekivanog životnog veka. Ukoliko bi se prosečan životni vek produžio za godinu dana, odlazak u penziju bi se pomerio za četiri meseca, prema takozvanom pravilu 3 prema 1. To bi značilo da od 2041. godine standardna granica za odlazak u penziju više ne bi ostala na 68 godina.

Predlaže se i diferencirana stopa doprinosa u zavisnosti od toga da li neko ima decu. Osobe bez dece plaćale bi jedan procentni poen višu stopu doprinosa u odnosu na zaposlene sa dvoje ili više dece. Roditelji sa jednim detetom imali bi stopu višu za 0,5 procentnih poena u odnosu na roditelje sa dvoje ili više dece. U praksi, to bi značilo da bi roditelji sa više dece imali veća neto primanja nego osobe bez dece ili roditelji sa jednim detetom. U zavisnosti od visine plate, razlika bi mogla da iznosi 60 evra mesečno ili više.

Ukidanje penzije sa 63 godine

Predlog uključuje i ukidanje mogućnosti odlaska u penziju sa 63 godine, uz obrazloženje da je ta opcija preskupa za budžet. Prema navodima nemačkih medija, ova mera državu košta gotovo 13 milijardi evra godišnje.

Takođe se predlaže da se penzije ubuduće ne usklađuju sa rastom plata, već sa rastom cena, čime bi se usporio njihov rast. Planirano je i ponovno uvođenje takozvanog faktora održivosti, uz njegovo pojačavanje. To bi dodatno ograničilo rast penzija ukoliko broj penzionera nastavi da raste brže od broja radno sposobnih građana.

Ovi predlozi tek treba da prođu stranačku raspravu, ali je izvesno da bi, ukoliko budu usvojeni, predstavljali jednu od najznačajnijih reformi nemačkog penzionog sistema u poslednjim decenijama.