U pripremi je novi zakon koji reguliše zapošljavanje sezonskih radnika i kojim se obuhvata veći broj radnika i delatnosti nego postojećim zakonom, što je naišlo na kritike nezavisnih stručnjaka za radno pravo.
Jave nabavke iako ubrzane digitalnim procedurama takođe su na udaru kritika najviše zbog netransparentnosti i optužbi za nameštanje poslova.
Violeta Jovanović, direktorka NALED-a, istakla je za Dnevnik Nove S da Srbija ima manjak radne snage i ocenila da propisi koji su administrativno jednostavni i koji nisu skupi, lakši su za primenu.
Govoreći o korupciji, Jovanović je navela da je to univerzalna boljka.
„Ono što nas brine je trend koji imamo da je za 95 odsto nabavki cena jedini kriterijum, da u više od polovine imate samo jednu ponudu, prosečno po tenderu su 2,5 ponude“, rekla je Jovanović.
Ona je navela da je lek za korupciju „sistematična primena zakona i pravilnika kojim se ocenjuju ponude“.
Šta je sve Jovanović rekla o ovim temama pogledajte na početku vesti.
***
BONUS VIDEO – Društvo nedovoljno svesno problema osoba sa invaliditetom
Koje je tvoje mišljenje o ovoj temi?
Ostavi prvi komentar